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「面接で損しないために！」現役の人事が「人事目線の評価ポイント」を教えます！

【26卒】人事が教える「面接の落とし穴」～面接でやりがちなミスを徹底解説～

type就活事務局

2026卒
オンライン
オリジナル
type限定
プレゼント付
対策
講演
入退場自由

開催日時: 2025年2月13日(木)17:00～18:00 (終了)

エントリー終了

目次
イベントについて
イベント概要

＼イベント参加者特典として、人事が面接で見ているポイントリストをプレゼント！／

※詳しくはページ下部をご確認ください。

イベントについて

ポイント: 〇現役の人事があなたに「人事目線での評価ポイント」を1時間で解説
〇意外と知らない「面接で評価を上げる＆下げるポイント」がわかる
◯NG質問なし！人事へのQAセッションでその場で疑問を解消できる
〇本選考に向けて「人事・面接官が就活生のどこを見ているのか」「面接の場でのふるまい方」を理解しよう！

詳細: 【人事が＜面接で評価を上げる＆下げるポイント＞を教えます】

「人事ってどんな部分を見て学生を評価しているの？」
「対面の面接って初めてだけど何を気を付ければいい？」
「そもそも面接経験が少なくて、何を準備したらいいのかわからない…」
「面接受けているけどなかなか通らない…」
「自己分析や企業研究はやったけど、これであっているのか不安…」

本選考直前のこの時期、こんなお悩みがある方も多いのではないでしょうか？
悩みを解消しないまま、本選考に臨むと「質問に答えられなかった」「自分ではうまくいったと思ったのに、落ちてしまった」など残念な結果になってしまう可能性があります。

そこで、type就活では「新卒採用歴5年の人事が教える　面接突破のコツをつかめる選考対策セミナー」を開催します！

▶コンサル・IT・商社の採用支援に携わってきた人事担当者が「人事目線での評価のポイント」を教えます
┗「就活生のどこを見ているのか」「どう評価しているのか」を実例を交えながらお答えします！
▶クイズセッションで「何をしたら評価されるのか・ダメなのか」が理解できる
┗参加型のクイズで「自分の考え方・ふるまい方が正しいかどうか」がその場でわかります！
▶NGなし！人事へのQAセッションで疑問が解消できる
┗匿名＆マイクカメラオフで参加可能なので「こんなこと聞いても大丈夫？」という内容でもOKです！

このセミナーに参加することで、「人事・面接官が就活生のどこを見ているのか」「面接の場でどうふるまえばいいのか」が明確にわかります！
今このタイミングで面接での不安を解消し、実践的・効果的な選考対策を始めましょう！

イベント概要

日程・時間: 2025年2月13日(木)17:00～18:00 (終了)

定員: 先着受付

開催場所: オンライン開催

エントリー期限: 2024年12月25日(水)00:00 ～ 2025年2月13日(木)17:00

対象者: 2026年卒業予定の大学生（大学院生, 短大生, 専門学生を含む）

注意: ・事前エントリーが必要となります。
・イベント参加にはインターネット環境、PC／スマートフォンが必要です。
・Zoomを使用します。スマートフォンで参加予定の方は事前にZOOM Cloud Meetings（アプリ）のインストールをお願いします。
・カメラ・マイクオフでご参加いただけます。
・参加者特典はイベント参加後にtype就活にご登録のメールアドレス宛に送られます。

参加費: 無料

持ち物: PC／スマートフォン, インターネット環境, 筆記用具

主催・共催: type就活事務局

お問い合せ先: メールアドレス：shukatsu@type.jp
電話番号：03-3560-3594

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講師・アドバイザー情報

■講師株式会社キャリアデザインセンター
東洋平

2016年、新卒でキャリアデザインセンターに入社。
4年間「type」「女の転職type」を扱うメディア事業部にて営業を担当。
大手からベンチャー企業まで100社以上の企業の採用支援を行いました。
2020年からは社内の新卒採用チームに異動し、現在は採用責任者として活動しています。
採用設計、面接官、リクルーター業務など、採用プロセス全体を幅広く担っています。

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イベント参加者特典について

このイベントに参加した方限定で「人事が面接で見ているポイントリスト」をプレゼント！

＜特典詳細＞
・現役の人事担当者が面接で見ているポイントリスト

＜特典のポイント＞
・「面接前の最終チェック」としてインターン・本選考の面接対策に役立つ！
・面接官が見ているポイントを意識して選考の場に臨める！
・面接の場で一貫性のある発言・対応ができるようになる！

〈注意事項〉人事が面接で見ているポイントリストを第三者へ共有することはおやめください。