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J.P.モルガン

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会社概要

基本情報
J.P.モルガンは、ニューヨークに本社を構え、資産、収益、時価総額において世界最大級の規模を誇る総合金融機関です。日本では証券、銀行、資産運用業務を手掛けています。

日本におけるJ.P.モルガンの歴史は、関東大震災の翌年に日本政府が初めて発行した震災復興公債を引き受けた1924年に遡ります。この功績が認められ、ジョン・ピアポント・モルガン・ジュニアが日本政府より勲章を授与され、以後、日本で事業を広げるきっかけとなりました。一方、JPモルガン・チェース銀行の前身であるチェース・ナショナル銀行は、1947年に外国銀行として初めて東京支店を開設、その後、為替ディーリングのリーダーとして日本経済の復興とともに歩んできました。

当社およびJPモルガン・チェース財団は、世界経済や社会問題の解決に貢献するため、世界の様々な非営利団体や慈善団体の活動を支援しています。また、当社社員は地域に根差した様々なボランティア活動に積極的に参画しています。
メッセージ
【26卒】本選考応募開始のお知らせ
J.P.モルガンでは今年もさまざまなプログラムで新卒社員を募集しています。
関連リンクの「26卒 本選考ご応募はこちらから!」よりJ.P.モルガン採用ホームページにアクセスいただき、応募締切までに志望部門へご応募ください。

また、10月23日には本選考をテーマにしたオンライン・アカデミーが行われます。是非、関連リンクの「10月23日オンライン・アカデミー(本選考のご案内)参加受付中!」よりご予約ください。

<選考の流れ>
1. 応募締切までにオンライン応募フォームを提出
J.P.モルガンでは部門別採用を行っております。併願は3つまで可能です。部門によって締切が異なりますのでご注意ください。

【応募締切:2024年10月31日23:59】
■コーポレート・バンキング
■投資銀行部門
■マーケッツ(セールス&マーケティング)
■マーケッツ(トレーディング)
■マーケッツ(リサーチ)
■決済事業本部 (ペイメンツ)

【応募締切:2024年11月30日23:59】
■アセット・マネジメント部門(クライアント・ビジネス)
■Corporate Analyst Development Program (CADP)


2. HireVueによる録画面接と記述質問を下記期限までに提出(簡易スクリーニング通過者のみ)

【HireVue 提出期限:2024年11月4日23:59】
■コーポレート・バンキング
■投資銀行部門
■マーケッツ(セールス&マーケティング)
■マーケッツ(トレーディング)
■マーケッツ(リサーチ)

【HireVue 提出期限:2024年12月4日23:59】
■アセット・マネジメント部門(クライアント・ビジネス)
■Corporate Analyst Development Program (CADP)
■決済事業本部 (ペイメンツ)

3. 面接(オンラインまたは対面形式にて複数回)
※対面の場合、日本国内にお住まいで関東圏外の国内大学/国内大学院に在学中の方が面接にご参加される際には交通費の支給がございます。海外からの渡航費は対象外となりますので、あらかじめご了承ください。

<応募資格>
2025年4月から2026年3月までに大学・大学院を卒業・修了予定の方
詳細は当社キャリアサイトより各部門のJob Descriptionをご確認ください。

<注意事項>
■学校情報は必須事項となります。応募フォームに必ず学校名をご記入ください。ご自身の学校名がシステム上に見つからない場合は、recruit.japan@jpmorgan.comまでご連絡ください。
■ご応募の際にシステム上にCV(履歴書)を忘れずにアップロードください。CVの形式は問いません。
■HireVue(録画面接)の案内は簡易スクリーニング通過者にのみご応募から1-2日以内にお送りいたします。期限の延長や再受験は承っておりません。ネットワーク環境やPC・その他電子機器の動作を事前にご確認の上、お時間に余裕をもってご受験ください。

All Minds Wanted - 専攻不問。求めているのはあなたらしさ。
ファイナンスの知識と英語力。外資系金融機関では、この2つが最も重要だと考える方が多いのですが、必ずしもそうではありません。J.P.モルガンの採用哲学は“All Minds Wanted”、どのような学部を専攻している人にもチャンスはあります。
私たちが評価するのは、積極性であり、向上心です。上司や先輩のアドバイスを素直に受け入れ、自分の足りない部分を補うための努力を惜しまない人を歓迎します。
個性や多様性が尊重される職場で働いてみたい方からのご応募をお待ちしています。

企業情報

設立年月日
1799年(米国本社)
代表者
JPMorgan Chase & Co.:会長兼最高経営責任者(CEO)ジェイミー・ダイモン
従業員数
<JPMorgan Chase & Co. グループ合計>約30.9万人(2023年9月30日現在)/<日本オフィス>約1,100人(2022年12月末現在)
所在地
東京オフィス:〒100-6432 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 東京ビルディング
事業内容
JPモルガン証券株式会社(投資銀行、債券・株式、海外資産管理の媒介業務など)
https://www.jpmorgan.co.jp/ja/about-us
JPモルガン・チェース銀行 東京支店(為替資金、資金決済業務など)
https://www.jpmorgan.co.jp/ja/about-us
JPモルガン・アセット・マネジメント株式会社(投資信託委託、投資顧問、投資一任業務など)
https://www.jpmorgan.com/jp/am/
JPモルガン・マンサール投信株式会社(投資信託委託業務)
制度
Information for Parents and Parents-to-be
出産後も安心してかつ希望を持って仕事を続けてもらえるための制度を冊子にまとめています。ペアレンティング休暇および育児休業から、復職後の時短・時差出勤、保育所補助やベビーシッター・サービス、クーポン等の支援など充実した内容になっています。社内にはMother’s Roomも設けられており、多くの社員が子育てをしながら仕事を続けています。

フレキシブル・ワーク・アレンジメント
職務状況や家庭環境に合わせて多様な働き方ができるよう、フレックスタイム、時差出勤、短時間勤務、在宅勤務等の勤務体制を整備。

社員支援プログラム(EAP)
第三者機関を通じて社員が個人的に相談できるサービスを提供しています。職場や仕事についての悩み、家族関係、病気、介護の問題など、24時間無料で相談することができます。同居家族も利用可。

ウェルネス・プログラム
健康診断・人間ドック、健康増進プログラム、ファイナンシャル・ウェルネス、栄養管理などについてのセミナー、ニュースレターによる情報提供などを行っています。

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