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2026/10/30 更新 お知らせ

【当日までに必ずチェック！】 合説を120%活用するための「インタビュー記事」チェック
【28卒／オンライン】業界別合説｜理系向け 本選考のためのビジネス研究 type就活フェア








企画の詳細はページ下部の企画概要をご確認ください。
みなさんの投稿をお待ちしております！

記事一覧

▼ 当日あなたが参加する「セクション」を選んでください

セクション1
セクション2
セクション3
セクション4
【セクション1】村田製作所
メーカー（鉄鋼・化学・機械・素材など） 人事社員インタビュー

新卒採用「変わったこと」「変わらないこと」

社是に込めた価値観は今も変わらない
完璧さよりもアップデート力を求む

🕒 読了目安：2分 記事を読む 👉
【セクション1】アルプスアルパイン
メーカー（鉄鋼・化学・機械・素材など） 人事社員インタビュー

新卒採用「変わったこと」「変わらないこと」

AI時代の新たな価値創造の実現に向けて
人の可能性に賭ける採用へ

🕒 読了目安：2分 記事を読む 👉
【セクション1】資生堂
メーカー（日用品・化粧品・食品・自動車など） 人事社員インタビュー

新卒採用「変わったこと」「変わらないこと」

美への共感と知的好奇心は変わらない価値
「あなたらしさ」により深く向き合う

🕒 読了目安：2分 記事を読む 👉
【セクション2】シンプレクス・ホールディングス
コンサル 現場社員インタビュー

先輩たちが「失敗」から学んだこと

一部ではなく全体を見渡しチームを先導する
コンサルタントとしての裁量と責任を痛感

🕒 読了目安：2分 記事を読む 👉
【セクション2】フューチャー(フューチャーアーキテクト)
IT、ソフトウェア、通信 経営層インタビュー

リーダーたちが語る「これからの採用基準」

AIの答えに「なぜ」と問えるか
変化を楽しみ未知の課題に挑み続ける人材

🕒 読了目安：2分 記事を読む 👉
【セクション3】富士通グループ
IT、ソフトウェア、通信 現場社員インタビュー

先輩たちが「失敗」から学んだこと

一人で成果を出す＝仕事ができるという誤解
属人化を脱して誰もが再現できる仕組みへ

🕒 読了目安：2分 記事を読む 👉
【セクション3】シスコシステムズ
IT、ソフトウェア、通信 現場社員インタビュー

先輩たちが「失敗」から学んだこと

価値を届け切るまでが自分の責務
お客さまと向き合う姿勢が良い仕事を生む

🕒 読了目安：2分 記事を読む 👉
【セクション4】Dell Technologies
IT、ソフトウェア、通信 現場社員インタビュー

先輩たちが「失敗」から学んだこと

やると決めたらまず動けばいいと思っていた
設計することが仕事の本質だと知った

🕒 読了目安：2分 記事を読む 👉

企画概要

企画名称
【当日までに必ずチェック！】 合説を120%活用するための「インタビュー記事」チェック

質問投稿期間
2026年10月30日(金)～11月28日(土)

投稿手順
上記「記事一覧」より記事ページを開き、記事の最後に設置されているフォームから投稿をお願いいたします。


特典・当選者数
10種類以上の電子マネー等から好きな商品を受け取れる、 選べるe-GIFT 500円分　計40名様

対象イベント/インタビュー記事｜リンクをクリックすると該当イベントの企画サイトへ遷移します
・11/28(土)開催 【28卒／オンライン】業界別合説｜理系向け 本選考のためのビジネス研究 type就活フェア（本サイト内に該当記事掲載）
・12/5(土)開催【28卒／オンライン】業界別合説｜文理不問 本選考のためのビジネス研究 type就活フェア
・12/12(土)開催【28卒／オンライン】女性のための業界別合説｜本選考に向けたビジネス研究 type就活フェア

に出展する企業のインタビュー記事が対象です。
※インタビュー記事は「type就活 プレミアム・マガジン」に掲載されている記事が対象

対象のインタビュー記事一覧はページ上部「記事一覧」をチェック！

応募条件
・対象イベントのインタビュー記事にフォームからアンケートを投稿していること。

※投稿の際は、必ずメールアドレスを入力してください。
※質問投稿数に上限はございません。
※投稿日が締め切りを過ぎているものは無効となります。

特典の送付
特典の選べるe-GIFTは、2027年1月下旬頃に質問投稿フォームに入力されたメールアドレス宛にお送りします。

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