【デジタルICT】キリンホールディングス 本選考エントリー 食品・水産・農林 | 飲料メーカー

キリンホールディングス

【デジタルICT】キリンホールディングス 本選考エントリー

掲載開始日:2024年01月19日 00:00~
募集種別
本選考
エントリー期限
2024年02月27日 12:00
対象年度
2025卒
エントリー制限
1つの職種のみエントリー可
ポイント 【専門性×多様性を高められるKIRINならではの成長環境】
■職種ごとのコース別採用
キャリアの入り口を決めて早い段階で良質な経験を積みながら、早期に「専門性」を身につけることができます。

■食、ヘルスサイエンス、医にわたるユニークな事業ポートフォリオ
軸となる「専門性」を備えながら、様々な事業を跨ぎ・異なる機能に越境することで、多様なものの見方・価値観を育むことができます
  • デジタルICT戦略コース

    期限:2024年02月27日 12:00

    詳細を見る エントリー終了

募集要項

募集概要
酒類・清涼飲料事業からヘルスサイエンス事業にわたる幅広い領域で、デジタルテクノロジー・ICTを活用し、価値創造するコース。

【今後のセミナーのご案内】
■デジタルICT戦略コース:1月22日(月)18:00~19:00
※ZOOMウェビナーにて開催します


【グループ各社概要】
[1]キリンホールディングス株式会社:https://www.kirinholdings.com/jp/
[2]キリンビール株式会社:https://www.kirinholdings.com/jp/profile/organization/kirinbrewery/
[3]キリンビバレッジ株式会社:https://www.kirinholdings.com/jp/profile/organization/kirinbeverage/
[4]メルシャン株式会社:https://www.kirinholdings.com/jp/profile/organization/mercian/
[5]協和発酵バイオ株式会社:http://www.kyowahakko-bio.co.jp/
エントリー期間
2024年01月19日 00:00~2024年02月27日 12:00
応募資格
2024年4月から2025年3月までに大学または大学院を卒業見込みの方
第二新卒(2025年3月時点で、大学または大学院卒業後社会人経験3年未満)の方
全国転勤可能な方
雇用形態
正社員
選考フロー
エントリーシート、適性検査、面接(複数回)
勤務地
北海道、宮城、岩手、埼玉、千葉、東京、神奈川、茨城、栃木、群馬、新潟、長野、山梨、静岡、愛知、富山、石川、大阪、奈良、和歌山、京都、兵庫、広島、岡山、山口、島根、香川、高知、愛媛、福岡、大分、長崎、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄

主な初期配属先
キリングループのデジタルICT部門など
勤務時間
実働7.5時間/1日 (一部フレックス勤務あり)
※勤務地等により異なる場合があります。
※詳細な勤務時間は選考の中でお伝えします
給与
基本給(月給) 学部卒 242,000円 / 修士卒 262,000円/ 博士卒 311,000円
※2023年入社者の実績を記載しております
注意事項
※※マイページ登録をもってエントリー完了となります※※
type就活よりエントリーした後、
エントリー完了メールに記載されているマイページURLより、マイページ登録の上、今後のご案内通り選考にお進みください。
求人企業・事業主の正式名称
キリンホールディングス(株) 麒麟麦酒(株) キリンビバレッジ(株) メルシャン(株) 協和発酵バイオ(株) ※キリンホールディングス(株)からの在籍出向となります。

会社概要

企業情報を見る
設立
1907年2月23日
資本金
1,020億円
代表者名
磯崎 功典
従業員数
30,538人(2022年実績)
所在地
東京都中野区中野4丁目10-2 中野セントラルパークサウス
事業内容
1907年に創業したキリングループは、100年以上にわたって成長を続けてきました。
ビール事業から始まった後、飲料など食領域において事業を展開し、1980年代以降に発酵・バイオテクノロジーを活用し、医領域、ヘルスサイエンス領域へと事業領域を拡大させました。
お客様のさまざまなステージにおいて、クオリティ・オブ・ライフの向上に貢献する商品・サービスを提供し、社会課題の解決に取り組みます。

・食領域:酒類・飲料による人と人の交流・絆・コミュニティの活性化、飲料による日常の食生活を通じた健康の実現。
・ヘルスサイエンス領域:食を通じた、疾病の発病予防や進行抑制による、健康の維持。
・医領域:最先端のバイオテクノロジーによる創薬。一人ひとりに適した治療やアフターケアを通じた健康の回復。
制度
【研修制度】
新入社員研修、新入社員フォロー研修、階層別2年目研修・3年目研修

【自己啓発支援制度】
チャレンジサポート制度。一人ひとりの自律的な学びや成長意欲を支援する研修制度。
リモートツールを取り入れたオンライン学習のコンテンツも充実化。

募集職種一覧

  • デジタルICT戦略コース

    期限:2024年02月27日 12:00

    詳細を見る エントリー終了

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